on 2022/02/20
Ontosinclecticismo de la historia Económica del Mundo según Gregory Clark – The Princeton Economic History of the Western World – Riqueza Consciente.
Palabras: 431.
Tiempo estimado de lectura: 3 minutos.
Páginas: 2.
Indice.
Mejoramiento de la Inteligencia. 1
Artículo original: https://www.pbs.org/newshour/nation/key-englands-economic-growth-rich-outlived-poor
Construcción de Legados.
Aplicación de Construcción de legados para lograr que el éxito de los padres sea heredado por los hijos y así sucesivamente se vaya transfiriendo de generación en generación.
Eclecticismo-de-empresas-familiares-construyendo-legados-o-familias-multi-generacionales.
Mejorar la genética.
Mejorar la genética de las generaciones futuras aplicando Nuerofeedback, meditación y súper comida antes de tener hijos.
Súper Cultura.
Valores de la cultura del Legado:
– Motivación hacia el progreso.
– Motivación para aumentar los ingresos individuales, y también los ingresos del grupo.
Crear una Súper Cultura de personas que obedecen las reglas, las normas, las leyes, y a los líderes cuando los mismos son buenos; cuando funcionan. Y si una regla, norma o ley está mal hecha, es injusta, afecta su soberanía, fue implementada con corrupción, se rebelan contra estas reglas.
Lograr crear un sistema para lograr tener personas disciplinadas.
Mejoramiento de la Inteligencia.
Más inteligencia social. Realizar actividades para mejorar la inteligencia sociales, como aplicación de Comedia Improvisada.
Aumento de inteligencia emocional con Neurofeedback, y Neuro Cycle con Caroline Leaf.
Súper Educación.
Entrenamiento para lograr que las personas sean más inteligentes, para aumentar el coeficiente intelectual, excelentes habilidades matemáticas; excelente habildiad para solucionar problemas, excelentes habilidades comerciales(conocimientos de ventas y marketing) desde el colegio.
Mejorar la habilidad para solucionar problemas y conflictos para eliminar peleas entre el grupo. Excelente manejo de conflictos, excelente comunicación.
Entrenarles para ser más competitivos, para poder lidiar con la competencia, con altos niveles de estrés (con Neurofeedback, control de la respiración).
Entrenamiento para aumentar el potencial de supervivencia, ser más fuertes físicamente, mentalmente (Neurofeedback) y emocionalmente (Neurofeedback).
Entrenamiento para reducir la envidia (Neurofeedback, y Neuro Cycle con Caroline Leaf).
Prácticas para mejorar la energía que tienen las personas (alimentación con súper comida – ejemplo: germinados -, maximizar el sueño, Neurofeedback).
Mejorar el comportamiento de las personas para que tengan más iniciativa.
Mejorar la habilidad de las personas para solucionar problemas de forma individual, y en grupo (The Culture Code, arma la torre de marshmallow).
Crear personas que son fuertes físicamente, que saben pelear físicamente, y sin embargo, antes de tener una confrontación física, primero agotan todos los caminos pacíficos.
Mas disciplinados, mejor entrenados, mejor tecnología, mejor comida, mejores uniformes.